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Ley de Vertimientos en las Zonas Marinas Mexicanas Artículo 12 México


Vigente, con las modificaciones. Última actualización 09/11/2026

Ley de Vertimientos en las Zonas Marinas Mexicanas
Artículo 12.

No se otorgará el permiso de vertimiento, cuando la Secretaría advierta que existen posibilidades adecuadas de realizar un manejo integral de los residuos, que no impliquen riesgos para la salud humana o daños al ambiente, mayores a los que implicaría el vertimiento solicitado o costos desmesurados.

Para identificar las posibilidades de manejo integral de residuos, la Secretaría podrá solicitar la opinión de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales, cuando se trate de residuos peligrosos, o de las autoridades ambientales competentes, cuando se trate de residuos de manejo especial o sólidos urbanos.

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se demuestra, en la promoción u proceso judicial, aportando pruebas conducentes para comprobarlo, documentales publicas: rfc, nss etc. y documentales privadas: constancia de trabajo, testimonio de empleador u compañeros de trabajo. en suma: de esta forma y mas se puede revocar la pensión alimentaria como lo previsto en el art.320 fracción ll del ccf


no es conducente, que el deudor alimentista persista en la entrega de pensión alimenticia, dado que el acreedor de la misma, tiene capacidad económica para cubrir sus necesidades alimentarias y aplicando exegeticamente lo previsto en el art.320 fracción ll "este a dejado de necesitar dicha pensión" en suma: si trabaja, pero no estudia no es procedente la entrega de pensión alimentaria


si el hijo tiene 22 años y ya entro a trabajar aplica pension alimenticia


que procede si la instituciòn del issste sigue dando licencias medicas a un trabajador que ya rebaso los dìas permitidos con goce de sueldo y no le hacen descuento de su salario, esta persona sigue faltando al trabajo porque la licencia la respalda pero ya rebaso los dìas permitidos de acuerdo al art, 37.


Entonces si m retiraron por invalidez enero 16 31 y m dieron la pensiónhasta abril del2021 ya no la puedo meter ni aumento salarial?


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